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楚雄日报社评论员:建设创新型楚雄 打造“双创”升级版
——五论认真贯彻落实州委九届四次全会精神
发布时间:2019-01-29 08:49:17来源:云南楚雄网责任编辑:邱君竹作者:

云南楚雄网讯  建设创新型楚雄、打造“双创”升级版,要以科技创新为核心,树立抓科技就是抓发展的理念。要深入实施“双创”引领、“科技入楚”、创新主体培育、创新型县域(乡镇)试点、创新驱动精准扶贫和创新人才培养聚集“六大行动”。建立完善技术创新市场导向、新型科技创新服务、科技管理创新等体制机制,加快集聚各类创新资源,健全知识创新、技术创新和管理创新体系,着力构建以企业为主体、市场为导向、产学研用相结合的创新体系,创新主体培育、基础建设、环境优化、资源利用,提升全社会创新能力。持续实施科技创新龙头企业和科技型中小企业培育工程,加快培育发展高新技术企业、科技型中小企业,鼓励和支持科研人员、社会群体创新创业。注重发挥科技项目的载体作用,多争取承担上级科技计划项目,带动一批产业化合作项目,促进产业深度开发。

建设创新型楚雄、打造“双创”升级版,要加大科技成果转移转化力度,深入实施创新驱动发展战略。要加强创新创业平台建设,加快推进楚雄国家农业科技园区、省级农业科技园区、可持续发展实验区等科技园区建设,加大创业园、众创空间、“星创天地”、校园众创平台、“双创”示范基地等创新创业载体建设,着力建立一批企业技术中心、院士专家工作站,加快推动众创、众包、众扶、众筹等综合服务平台建设,为推动创新驱动发展提供支撑。要以楚雄经济开发区获批国家级高新区为契机,积极引导区内工业园、生物医药园、绿色食品加工园等园区,根据自身产业特色和技术需求进行区域要素布局和创新体系建设,将其建成特色高新产业基地,继而辐射带动县市、乡镇特色产业园区建设。要加大科技成果转移转化力度,催生一批新产业、新业态、新模式、新科技。大力弘扬创新精神,倡导创新文化,营造创新创业氛围,优化创新创业生态。

建设创新型楚雄、打造“双创”升级版,要以人力人才资源为支撑,持续实施科技强州、人才强州战略。要加大招才引智工作力度,健全完善人才管理体制、培养引进机制、成果转化收入分配激励机制、人才评价机制和服务保障体系,实行更加积极、更加开放、更加有效的人才政策,营造有利于育才、引才、用才、留才的良好环境。要推进“沪滇合作”“上海对口帮扶楚雄”“科技入滇”取得更大成效,积极开展项目对接,深入推动“科技入楚”工作。要大兴“五才之风”,深入实施彝乡英才培养8大工程,加快建设科技创新专业人才、科技型企业家、科技管理服务人才“三支队伍”,充分释放各类人才创新创业创造动力,实现创新、创业、就业的良性循环。


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